(原標題:藍色光標被辭員工刪文致歉 公司稱將做專項調(diào)查)
■本報記者馬燕
藍標辭退員工事件大結(jié)局,公司和員工雙雙回應(yīng),員工道歉,刪掉了文章,藍標老板趙文權(quán)發(fā)全員郵件,澄清認知。從郵件來看,當事員工被定性為屢遭客戶投訴,不思進取。
3月15日晚間,針對藍色光標員工發(fā)文稱遭遇強行辭退一事,當事人“有點自我”再度發(fā)文并澄清致歉,稱文章中提到的藍色光標大裁員和高層內(nèi)斗等描述與事實不符,就這些內(nèi)容向藍色光標公司道歉。
“有點自我”表示,已經(jīng)與公司管理層和相關(guān)部門進行了友好的溝通,相信會有一個合理的解決方案。
并稱,藍標公司承諾對事情進行必要的調(diào)查,對在溝通中存在失職行為的相關(guān)個人進行處理,并向前文中的主人公道歉。對于該員工的離職程序,按照國家有關(guān)法律和公司規(guī)定,妥善處理。
與此同時,藍色光標官方公眾號發(fā)布聲明稱,截至2018年2月28日,藍色光標共有員工約6000人,2018年1月-2月份總離職人數(shù)315人,經(jīng)招聘等上崗新進員工人數(shù)281人,不存在文章所謂的大規(guī)模裁員行為。
該員工現(xiàn)隸屬于藍色光標旗下藍標傳媒品牌中心,目前并未和公司解除勞動合同,后續(xù)該員工的離職程序,藍色光標將會遵照國家相關(guān)法律規(guī)定及公司制度妥善處理。同時,公司將對此事件做專項調(diào)查,如有發(fā)現(xiàn)內(nèi)部相關(guān)失職行為,也將及時處理。
此前,“有點自我”曾發(fā)文控訴藍色光標,稱遭強行辭退。并附上HR的對話:“公司希望你自己主動離職,今天就走。否則我們將會以嚴重違紀為由開除你,不會給你任何賠償,給你半天的時間好好考慮下?!?/p>
藍色光標聲明中還表示,面對媒體環(huán)境的巨變和技術(shù)的快速進步,藍色光標將堅決實施向數(shù)據(jù)科技公司的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,公司也會進行相應(yīng)的結(jié)構(gòu)優(yōu)化和人員調(diào)整。
另據(jù)媒體曝出的藍標CEO面向全體員工的內(nèi)部郵件稱,當事人之前任職于藍色光標傳媒業(yè)務(wù)板塊,藍標傳媒的CEO已經(jīng)對事情做出了詳細說明。根據(jù)說明,當事員工屢遭客戶投訴,在不到一個月之內(nèi)有超過十次以上的遲到早退乃至曠工記錄。
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