移動營業(yè)廳的未來何去何從?

在網(wǎng)絡還沒有流行的時代,移動營業(yè)廳在承擔宣傳移動企業(yè)形象、營銷移動業(yè)務、鞏固市場堡壘等方面,扮演著極其重要的角色;同時,中國移動集團在營業(yè)廳門店建設方面也投入了大量的資金和人員。

但是,隨著社會發(fā)展和消費升級,營業(yè)廳的角色似乎顯得越來越尷尬:①租金成本和人員成本提高導致投入不斷提升;②網(wǎng)絡電商的興起導致營業(yè)廳客量減少、業(yè)務量減少;③互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展,營業(yè)廳轉(zhuǎn)型目標不明確、動力不足;④營業(yè)廳考核體系與市場脫節(jié),“關(guān)停并轉(zhuǎn)”速度慢;⑤廳店銷售人員和業(yè)務人員服務能力有待提高……

一、移動營業(yè)廳職能轉(zhuǎn)型分析與建議

現(xiàn)狀:可能你會認為,營業(yè)廳的職能只有辦理移動業(yè)務和銷售手機。其實,全國數(shù)萬家營業(yè)廳,這是一個規(guī)模的存在,還有其他看不到的職能:①展現(xiàn)移動企業(yè)形象,擴大影響力和認知度;②體現(xiàn)企業(yè)主導地位,為發(fā)展助力;③是客戶和消費者優(yōu)質(zhì)的服務窗口;④是移動掌控手機渠道的基礎(chǔ),是與上下游談判的籌碼;⑤鞏固農(nóng)村市場的堡壘。

現(xiàn)狀不足:隨著社會的發(fā)展,移動運營商不再是單純提供移動通訊業(yè)務的管道企業(yè),已經(jīng)成為綜合的數(shù)字化產(chǎn)業(yè)服務商,集團公司的戰(zhàn)略是“大連接”,即“做大連接規(guī)模,做優(yōu)連接服務,做強連接應用”,目前的營業(yè)廳的辦理移動業(yè)務/賣手機/充話費的職能已經(jīng)嚴重阻礙集團的戰(zhàn)略發(fā)展,轉(zhuǎn)型勢在必然。

建議:未來,隨著消費升級和物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展,移動營業(yè)廳肯定要弱化銷售職能,強化服務和展示職能,這是時代的趨勢和歷史的選擇,不是人為因素,移動營業(yè)廳只能去適應這種變化:目前營業(yè)廳展示以手機、電視和少量多形態(tài)產(chǎn)品為主,①未來可以增加VR/AR展示區(qū),讓客戶體驗虛擬海外網(wǎng)購、虛擬游戲等;②建設智慧家庭體驗區(qū),把全套智慧家庭終端設備(電飯煲、洗衣機、電冰箱等)全部上架并聯(lián)網(wǎng),讓消費者身臨其境的去感受科技帶來的便利;③增加社區(qū)職能,拓展業(yè)務線條,延伸產(chǎn)業(yè)鏈條【詳見移動營業(yè)廳建設分析與建議】,更好的為營業(yè)廳周邊的住宅小區(qū)、商業(yè)網(wǎng)點服務。

二、移動營業(yè)廳建設分析與建議

現(xiàn)狀:移動營業(yè)廳最早都是移動自有營業(yè)廳,營業(yè)廳店員也都受移動公司統(tǒng)一領(lǐng)導和管理,國企的屬性就不可避免的產(chǎn)生一些弊端:①移動營業(yè)廳門頭標識全國一個標準,廳店面積多80平米—120平米為主,戶外廣告也有相同的存在;②展示柜臺標準統(tǒng)一,展示終端產(chǎn)品廳店之間差異不大;③人員服務意識普遍不高,工作沒有積極性;④廳店效益嚴重不平衡,“關(guān)停并轉(zhuǎn)”效率慢。

現(xiàn)狀不足:社會的發(fā)展進入快節(jié)奏消費時代,運營商需要適應互聯(lián)網(wǎng)公司低成本運作的模式,沒有效益的投入需要減少。社會的發(fā)展也促使社會資源重新分配,唯一的不變就是改變,運營商不能再死守那一畝三分地,必須從源頭做出改變,移動營業(yè)廳作為做小的服務組織,未必要為服務轉(zhuǎn)型。

建議:【1】差異化建設:①商圈差異化:在住宅小區(qū)周圍建立社區(qū)廳,小面積,多數(shù)量;在大型商業(yè)圈周圍建立展示廳,大面積,少數(shù)量;②業(yè)務差異化:社區(qū)廳以服務周圍群眾為主,以快消終端、生活終端為主;展示廳以服務商務人員為主,如建立智慧家庭專區(qū),移動自研產(chǎn)品專區(qū),未來生活體驗區(qū)等;③考核差異化:提高人流量,駐留時間等非業(yè)務指標可以納入考核,目的是引導營業(yè)廳客情維系。

【2】人員建設:移動營業(yè)廳店員大部分業(yè)務熟練而思維欠缺,會賣手機而不會賣服務:①平時培訓業(yè)務的同時,加強企業(yè)價值觀培訓,行業(yè)深度和高度培訓,提高店員的業(yè)務能力和學習能力;②提高營業(yè)廳店員的流轉(zhuǎn)率,不同營業(yè)廳之間店員互換,自營和開放渠道互換等,鍛煉店員在不同環(huán)境下的適應能力,加速成長;③除了通過績效和懲罰外,為營業(yè)廳店員提供多樣化激勵;④注重營業(yè)廳的團隊建設,引導門店人員形成共同的目標,成為利益共同體和價值共同體,提高凝聚力。

【3】拓展業(yè)務線條:中國移動目前廳店到鎮(zhèn)、網(wǎng)點到村的渠道體系,是任務一家單位所不具備的,針對目前互聯(lián)網(wǎng)公司的渠道下沉,有很大的合作空間:社區(qū)營業(yè)廳成為社區(qū)的快遞收發(fā)點;商圈營業(yè)廳為為企業(yè)提供服務的公司提供展示區(qū);為農(nóng)村提供金融服務等。所以,阿里巴巴和中國移動的聯(lián)姻給了我們很大的想象空間,雙方的合作也必定會對整個中國的社會轉(zhuǎn)型和服務升級提供強有力的支持.

【4】拓展產(chǎn)業(yè)鏈條:在目前大數(shù)據(jù)、云計算趨勢下,營業(yè)廳可以俱樂部形式存在,把周周人員納入到會員體系,根據(jù)會員的身份、行業(yè)、套餐類別、行為習慣、朋友圈等數(shù)據(jù)作為分子,與其他行業(yè)合作商一起,為會員提供定制化服務。

【5】線上線下一體化建設:提高營業(yè)廳運轉(zhuǎn)效率,把更多的業(yè)務辦理職能搬到線上,引導消費者使用自動柜員機等,線下主要充當體驗職能,這樣可以提高工作效率、減少人員投入。

【6】未來,更具想象空間:在中國,有如此龐大實體網(wǎng)點的只有運營商的營業(yè)廳和銀行的營業(yè)網(wǎng)點,總數(shù)可能達到20萬之多,如果未來銀行網(wǎng)點和運營商網(wǎng)點之間的功能和業(yè)務打通,數(shù)據(jù)資源可以共享,這為未來的社會發(fā)展提供了極大的現(xiàn)象空間。

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2017-04-25
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