12月17日，由中國領(lǐng)先的人力資源管理智庫HRflag發(fā)起的2022“新旗獎”(NewFlag Awards)人力資源服務(wù)業(yè)創(chuàng)新競賽暨頒獎典禮在上海隆重舉行。金柚網(wǎng)憑借專業(yè)的解決方案、優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)及良好的業(yè)界口碑，榮膺“新旗獎-年度解決方案大獎”。
新旗獎是中國人力資源行業(yè)重要創(chuàng)新競賽，本次大賽共吸引了817家領(lǐng)先的人力資源服務(wù)商參賽，歷時52天，由國內(nèi)外人力資源專家組成的專家委員會基于大賽的3大審度維度、7項遴選標準對935份項目申請進行了科學的遴選。最終，金柚網(wǎng)以創(chuàng)新力卓越超群的解決方案，得到專家評審團的一致肯定，在眾多參賽的人力資源服務(wù)商中脫穎而出，獲頒2022年度解決方案大獎。
金柚網(wǎng)以“連接企業(yè)，連接人”為核心價值，構(gòu)建全景式全鏈路數(shù)字化人力資源產(chǎn)品與服務(wù)體系，以SaaS+AI驅(qū)動企業(yè)HR數(shù)字化轉(zhuǎn)型與效率提升，以HR服務(wù)支撐SaaS的業(yè)務(wù)效果。針對企業(yè)人力資源需求，金柚網(wǎng)提供智慧用工解決方案、咨詢與培訓解決方案、商業(yè)保險解決方案等定制化解決方案組合，全面解決企業(yè)人力資源痛點。
以招聘場景為例，“招人難”一直是很多企業(yè)的長期痛點，不僅用工需求不斷攀升，更重要的是人才和崗位在匹配上存在一定落差。針對這一痛點，金柚網(wǎng)提出智能招測一體的解決方案：崗位AI模型訓練，機器學習企業(yè)對候選人的評估標準;AI面試，HR無需在線，候選人隨時隨地進行視頻面試與測評;基于情感計算和自然語言處理，AI進行多維評估，生成候選人報告，給出匹配度建議。金柚網(wǎng)以客戶招聘需求為導向，提供一站式從招聘需求到入職的全套招聘流程服務(wù)，有效縮短企業(yè)招聘時間，提升招聘效率，為企業(yè)帶來更多效益。
堅持對數(shù)字化的專注與深耕，堅持推進HR服務(wù)+AI助力的SaaS產(chǎn)品一體化，金柚網(wǎng)所構(gòu)建的人力資源新版圖正在通過專業(yè)且高效的解決方案一一實現(xiàn)。目前，金柚網(wǎng)已為餐飲、零售、物流、醫(yī)藥、智能制造等行業(yè)的85000多家企業(yè)提供多元化的人力資源解決方案。
未來，金柚網(wǎng)將繼續(xù)堅持科技驅(qū)動，圍繞著業(yè)務(wù)線上化、流程數(shù)字化、數(shù)據(jù)智能化，構(gòu)建由SaaS+AI賦能的人力資源產(chǎn)品矩陣，高效智能地滿足企業(yè)大規(guī)模的個性化需求，驅(qū)動企業(yè)人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型。
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