據(jù)報(bào)道,蘋果CEO蒂姆·庫克(Tim Cook)對(duì)員工表示,在Epic訴蘋果反壟斷官司做出裁決后,他“期待繼續(xù)前進(jìn)”。
庫克在全體員工大會(huì)上重申了蘋果針對(duì)此案的公開表態(tài),慶祝了該公司的勝訴,并淡化了他們在不公平競爭指控中的敗訴。
“如果你們支持并且記得App Store的使命,應(yīng)該知道App Store的目的是建立一個(gè)值得用戶信賴的地方,好讓他們探索和發(fā)現(xiàn)應(yīng)用。它的意圖是為開發(fā)者創(chuàng)造一流的商業(yè)機(jī)會(huì)?!睅炜藢?duì)員工表示,“Epic想得到特殊待遇。我們的規(guī)則要求對(duì)所有人一視同仁。他們反復(fù)要求我們給予其優(yōu)待,我們拒絕了,他們提出10項(xiàng)指控起訴我們。法院裁決我們在其中9項(xiàng)中勝訴,Epic有一項(xiàng)勝訴。最重要的是,他們裁決蘋果不構(gòu)成壟斷,我們早就知道這一點(diǎn)。蘋果所在的市場競爭非常激烈?!?/p>
Epic CEO蒂姆·斯維尼(Tim Sweeney)去年要求蘋果在其iOS版《堡壘之夜》游戲中包含另外一個(gè)支付選項(xiàng)。但斯維尼表示,Epic“希望蘋果也能將這些選項(xiàng)公平地提供給所有iOS開發(fā)者”。
與庫克所謂的“對(duì)所有人一視同仁”不同的是,蘋果過去曾經(jīng)為許多應(yīng)用開發(fā)者提供優(yōu)待。其中就包括Netflix,該公司獲準(zhǔn)只向蘋果支付15%的傭金,甚至還在Netflix繼續(xù)支持應(yīng)用內(nèi)購的情況下為其提供特殊津貼。蘋果還專門列出了一些可以繞過其應(yīng)用內(nèi)購傭金的應(yīng)用類別,并封殺或冷淡對(duì)待可能對(duì)其構(gòu)成威脅的應(yīng)用。
但庫克說的沒錯(cuò),本案主審法官的確不認(rèn)為蘋果在數(shù)字游戲交易市場中構(gòu)成壟斷。蘋果成功規(guī)避了向第三方應(yīng)用商店和側(cè)載應(yīng)用開放iOS的要求,法院也認(rèn)定蘋果可以針對(duì)數(shù)字商品收取傭金。
庫克并未確認(rèn)蘋果是否計(jì)劃對(duì)敗訴的一項(xiàng)指控上訴:裁決認(rèn)定蘋果的反引導(dǎo)規(guī)定(禁止開發(fā)者將其他支付選項(xiàng)告知用戶)違反了加州的《不公平競爭法》。法院下令蘋果在12月之前取消這項(xiàng)規(guī)定。與此同時(shí),Epic表示將對(duì)自己敗訴的指控提出上訴。
但與蘋果發(fā)言人的公開表態(tài)相同,庫克也表示他并沒有對(duì)這起官司過于擔(dān)心?!拔艺J(rèn)為這一裁決將有助于讓一些關(guān)于App Store的討論得以平息。至于我們敗訴的那項(xiàng)指控,協(xié)議中有一兩句話被刪除了,那就是協(xié)議的范圍。我現(xiàn)在期待繼續(xù)前進(jìn)。”庫克說。
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