SIA：美國半導(dǎo)體行業(yè)面臨技術(shù)人才嚴(yán)重短缺問題

7月26日消息（顏翊）7月25日，美國半導(dǎo)體行業(yè)協(xié)會（SIA）與牛津經(jīng)濟(jì)研究院（Oxford Economics）合作發(fā)布的一份研究報(bào)告中指出，美國面臨著技術(shù)人員、計(jì)算機(jī)科學(xué)家和工程師嚴(yán)重短缺的問題，預(yù)計(jì)到 2030 年，半導(dǎo)體行業(yè)將缺少67,000名此類工人，而整個美國將缺少140萬名此類人才。

該研究預(yù)計(jì)，到2030年，美國半導(dǎo)體行業(yè)的勞動力將增加近115,000個工作崗位，從目前的約345,000個工作崗位增加到2030年底的約460,000個工作崗位。如果不采取措施，估計(jì)67,000個工作崗位將面臨空缺的風(fēng)險。其中約 39% 的缺口（26,400 個工作崗位）將出現(xiàn)在技術(shù)人員職業(yè)領(lǐng)域，41% 的缺口（27,300 個工作崗位）將出現(xiàn)在工程職業(yè)領(lǐng)域，20%的缺口（13,400 個工作崗位）將出現(xiàn)在計(jì)算機(jī)科學(xué)領(lǐng)域。由于半導(dǎo)體是當(dāng)今和未來幾乎所有關(guān)鍵技術(shù)的基礎(chǔ)，縮小芯片行業(yè)的人才缺口對于促進(jìn)整個經(jīng)濟(jì)的增長和創(chuàng)新至關(guān)重要。

為了應(yīng)對這一挑戰(zhàn)并解決人才缺口問題，SIA-牛津經(jīng)濟(jì)研究院提出了三項(xiàng)核心建議，以加強(qiáng)美國的技術(shù)勞動力隊(duì)伍：

加強(qiáng)對區(qū)域合作伙伴關(guān)系和項(xiàng)目的支持，為半導(dǎo)體制造和其他先進(jìn)制造業(yè)培養(yǎng)熟練技術(shù)人員。

為半導(dǎo)體行業(yè)和其他對未來經(jīng)濟(jì)至關(guān)重要的行業(yè)培養(yǎng)更多的國內(nèi)工程師和計(jì)算機(jī)科學(xué)家。

留住并吸引更多國際高級學(xué)位學(xué)生。

Silicon Labs 總裁兼首席執(zhí)行官、SIA董事會主席Matt Johnson表示："半導(dǎo)體人才是芯片行業(yè)乃至整個美國經(jīng)濟(jì)增長和創(chuàng)新的推動力。有效的政府與行業(yè)合作可以克服我們行業(yè)面臨的人才短缺問題，打造最強(qiáng)大的美國技術(shù)人才隊(duì)伍，充分釋放半導(dǎo)體創(chuàng)新的潛力"。

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