市場寒冬無人避免,鋼鐵俠都出來找工作了

原標(biāo)題:市場寒冬無人避免,鋼鐵俠都出來找工作了

2018年的下半年,讓不少業(yè)內(nèi)人都開始鬧心,趕上經(jīng)濟下行,到處都透出不景氣的氛圍。從源頭的資本市場開始就變得異常謹(jǐn)慎,鮮有投資大動作出現(xiàn),即使有也都是B輪往后的“安全”投資。再到后面的二級市場,明眼人都看得出來市場預(yù)算縮減,甚至于各大巨頭都開始通過裁員或是裁撤部門來調(diào)整架構(gòu),以應(yīng)對現(xiàn)在的特殊時期。

大企業(yè)都面對著市場壓力的挑戰(zhàn),小企業(yè)就更無法避免了。一方面,資本市場現(xiàn)在就像是鐵公雞一樣,以小企業(yè)的規(guī)模和發(fā)展?jié)摿茈y吸引資本的注入;另一方面,小企業(yè)所給出的待遇無法跟大企業(yè)競爭,即使現(xiàn)在處于裁員潮,也很難去撿漏。

但是,就在這個當(dāng)口,一封超級員工金先生的求職信成為了焦點,號稱十年財務(wù)老司機,卻只要日薪2元的條件讓很多小企業(yè)仿佛看到了曙光。

金先生到底是超級員工還是鋼鐵俠?

要知道,財務(wù)這個行業(yè)和其他行業(yè)還不一樣,越資深的財務(wù),越值錢,很多小企業(yè)都聘不起專業(yè)的財務(wù),只能用兼職財務(wù)或是代賬公司等手段。雖然短時間能能夠解決部分財務(wù)的基礎(chǔ)問題,但是缺乏長期的專業(yè)財務(wù)管理流程,對企業(yè)的長久發(fā)展不是什么好事。再者來說,財務(wù)是所有公司的命門,處理不好將讓企業(yè)陷入萬劫不復(fù)的深淵。尤其是在當(dāng)下這種財務(wù)合規(guī)越來越嚴(yán)格的年代,一個好的財務(wù)更是至關(guān)重要的。

而一個好的財務(wù)到底值多少錢?

從某獵頭網(wǎng)站中,隨機查看到的信息是,財務(wù)總監(jiān)崗最低也要15萬元的年薪,即使再低一個Level的經(jīng)理崗,怎么也得要到10萬年薪吧?

這也是為什么文章開頭提到的金先生,作為一個10年財務(wù)老司機卻只要2元日薪的求職信會引起關(guān)注的原因了。當(dāng)然,這也難免不讓人起疑,這位老司機是不是能力不行才要求那么低?

然而,在求職信中,我們發(fā)現(xiàn)這位金先生不僅專業(yè)能力過硬,還涉獵頗廣,絕不是一個簡單的會計,包括經(jīng)營分析、進銷存管理、會員營銷管理這些更高的工作要求都能滿足,更不用說基本的財務(wù)管理了,這樣的人去哪里都備受企業(yè)關(guān)注的啊。

再往后看,金先生的強悍能力絕對不是王婆賣瓜,自賣自夸。在互聯(lián)網(wǎng)男裝、連鎖酒類、知名國禮品牌等行業(yè)都有過不俗的成果,也與眾多知名企業(yè)合作過。從這封求職信中,金先生何止是個超級員工啊,簡直就是個超級英雄,幫助小微企業(yè)阻止滅霸來了。

相信對科技話題有所關(guān)注的朋友已經(jīng)看出來,這位金先生絕不是超級員工那么簡單,而真是類似于鋼鐵俠一樣的科技產(chǎn)物。眾所周知,目前國內(nèi)科技圈最受矚目的三大話題就是AI、云計算和大數(shù)據(jù)三大信息技術(shù)的突破。而這位金先生,就是信息技術(shù)的產(chǎn)物,事實上,他就是金蝶旗下的精斗云,專為小微企業(yè)提供SaaS云服務(wù)技術(shù)。

正如求職信中所說,精斗云能夠利用云服務(wù)為小微企業(yè)提供云會計、云財貿(mào)、云進銷存、新零售解決方案等企業(yè)云管理服務(wù),幫助小微企業(yè)方便快捷地解決問題,讓企業(yè)更專注的在自己擅長的領(lǐng)域開疆拓土。說到日薪2元,是因為精斗云598元/年起的定價折合后,等于日薪還不足2元,并且現(xiàn)在精斗云正在開展幸“云“有你的優(yōu)惠活動,多項福利舉措更為小微企業(yè)節(jié)省了上云成本。

信息時代的問題要用信息技術(shù)來解決

其實我們可以看出來,超級員工是人人都想要的,這也意味著成本的高昂,花大價錢雇好人也不是不行,只不過當(dāng)下本來就面對著市場“寒冬“,還要加大人員成本的投入,怎么看都不是輕松的事情。所以從這個角度來說,我們需要的就不僅是一個字面上的超級”員工“,而是符合時代背景下的解決方案。金蝶精斗云作為老牌服務(wù)廠商金蝶集團旗下的小微企業(yè)一站式云服務(wù)管理平臺,提供包括云會計、云進銷存、云POS 云零售等ERP系統(tǒng),在財務(wù)管理方面,借助云計算和人工智能技術(shù)的發(fā)展,幫助企業(yè)實現(xiàn)降本增效,在市場調(diào)整期緩解生存壓力,甚至實現(xiàn)逆襲破局。

相對于傳統(tǒng)的ERP系統(tǒng),精斗云從架構(gòu)層面開始就實現(xiàn)了長足的進步,不再需要費勁地進行線下部署安裝,只要有網(wǎng)就能用。手機,平板、PC端都可以自由訪問,降低安裝和操作的門檻。在財務(wù)模塊方面也非常全面,總賬、往來、報表、出納、工資、固定資產(chǎn)一應(yīng)俱全,延續(xù)了金蝶在財務(wù)管理上的專業(yè)。而掃描、拍照生成憑證;一鍵報稅、數(shù)據(jù)分析等功能是前所未有的強大,實現(xiàn)了真正的智能化管理,輕松自動解決很多之前需要大量人力才能完成的分析工作。同時還有很強的兼容性,支持金蝶其他產(chǎn)品線以及市面上大多數(shù)主流財務(wù)軟件數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換。精斗云不斷提升自己,保持創(chuàng)新,以滿足企業(yè)在時代浪潮中不斷發(fā)展變化的需求。

可以說,技術(shù)發(fā)展帶來的平權(quán)給了小微企業(yè)一個全新的機會,那就是用不多的錢,就可以獲得自己的超級員工。在精斗云的幫助下小微企業(yè)能夠利用云技術(shù)實現(xiàn)財務(wù)、經(jīng)營等方面的規(guī)范化管理,至少在財務(wù)運作方面縮小與大公司的距離。必須要指出的是,精斗云這位超級員工在已經(jīng)具備了強大業(yè)務(wù)能力的情況下,還在不斷學(xué)習(xí)和提升,云服務(wù)的更新升級、資源的擴展都是按需完成,并且是云端操作,企業(yè)無需再耗費精力安排IT人員進行系統(tǒng)升級的操作。

激發(fā)小微企業(yè)無限可能

精斗云,作為金蝶集團旗下面向小微企業(yè)的一站式云服務(wù)平臺,一直致力于為小微企業(yè)提供一站式的經(jīng)營管理云服務(wù),已被超過100萬家中小微企業(yè)選擇。龐大的用戶數(shù),也為精斗云帶來了更多的數(shù)據(jù)和學(xué)習(xí)機會,讓自己功能更加精進,更加強大,從而也帶來更好的效果,建立自己越來越大的優(yōu)勢。這其實就是一個新時代競爭的全新模式,大家的競爭從產(chǎn)品的競爭,變成了數(shù)據(jù)的競爭,從營銷的競爭變成了學(xué)習(xí)的競爭,而且在所有企業(yè)數(shù)據(jù)必須聯(lián)網(wǎng)的大趨勢下,獲得了非常高速的發(fā)展和認(rèn)同。

中小微企業(yè)借助精斗云推出的智慧解決方案和產(chǎn)品,能夠一站式協(xié)同供應(yīng)商、企業(yè)、線上線下渠道、客戶等多重數(shù)據(jù),實現(xiàn)線上線下一體化、財務(wù)業(yè)務(wù)一體化、客戶經(jīng)營一體化、多端協(xié)同一體化的“一體化“運作體系。對于大企業(yè)來講,由于業(yè)務(wù)復(fù)雜、部門繁雜、流程冗長等原因,想要實現(xiàn)四個”一體化“相對更為困難;對小微企業(yè)來講,經(jīng)營運作更加靈活,在金蝶精斗云的幫助下可以較為輕松的實現(xiàn)一體化云管理體系。這反而突顯出了小微企業(yè)的優(yōu)勢,更容易去升級和顛覆自己的商業(yè)模式,充分發(fā)揮出了自己的靈活優(yōu)勢,也讓自己的運行更加高效,更有競爭力。

此外,精斗云還與騰訊云、通聯(lián)支付、金融壹賬通分別在數(shù)據(jù)安全、移動支付和企業(yè)征信服務(wù)等方面展開合作,使得精斗云具備為小微企業(yè)提供以上服務(wù)的能力。對于一般的小微企業(yè)來說,是肯定沒有能力去解決自身的系統(tǒng)安全問題、支付問題以及征信問題的,這種強大的技術(shù)賦能,也是精斗云的重要優(yōu)勢所在。

所以“超級員工”距離我們并不遙遠(yuǎn),價格也不昂貴,在技術(shù)的重大突破下,反而是非常容易實現(xiàn)的目標(biāo),而相信更多的中小企業(yè)去利用先進的云技術(shù)升級后,也會更有能力去應(yīng)對當(dāng)前的大勢,在激烈的競爭中獲得優(yōu)勢。

萬能的大熊

微博2015 2016 2017連續(xù)三年獲得科技領(lǐng)域、電商領(lǐng)域十大最具影響力大V

藍(lán)鯨自媒體聯(lián)盟2017年年度科技大V

公關(guān)品牌專家:曾負(fù)責(zé)360手機助手、360手機游戲、360隨身wifi、360兒童手表、360行車記錄儀的品牌營銷,均為行業(yè)第一品牌。

暢銷書作者:《格局逆襲1》《格局逆襲2》銷量超過20萬本。

微營銷第一社群大熊會創(chuàng)始人:2013年創(chuàng)建大熊會,位列中國社群影響力排行榜前五,是國內(nèi)最大的致力于研究和引領(lǐng)微營銷發(fā)展潮流的社會化營銷社群組織,成員已超八千人。

極客網(wǎng)企業(yè)會員

免責(zé)聲明:本網(wǎng)站內(nèi)容主要來自原創(chuàng)、合作伙伴供稿和第三方自媒體作者投稿,凡在本網(wǎng)站出現(xiàn)的信息,均僅供參考。本網(wǎng)站將盡力確保所提供信息的準(zhǔn)確性及可靠性,但不保證有關(guān)資料的準(zhǔn)確性及可靠性,讀者在使用前請進一步核實,并對任何自主決定的行為負(fù)責(zé)。本網(wǎng)站對有關(guān)資料所引致的錯誤、不確或遺漏,概不負(fù)任何法律責(zé)任。任何單位或個人認(rèn)為本網(wǎng)站中的網(wǎng)頁或鏈接內(nèi)容可能涉嫌侵犯其知識產(chǎn)權(quán)或存在不實內(nèi)容時,應(yīng)及時向本網(wǎng)站提出書面權(quán)利通知或不實情況說明,并提供身份證明、權(quán)屬證明及詳細(xì)侵權(quán)或不實情況證明。本網(wǎng)站在收到上述法律文件后,將會依法盡快聯(lián)系相關(guān)文章源頭核實,溝通刪除相關(guān)內(nèi)容或斷開相關(guān)鏈接。

2018-11-29
市場寒冬無人避免,鋼鐵俠都出來找工作了
然而,在求職信中,我們發(fā)現(xiàn)這位金先生不僅專業(yè)能力過硬,還涉獵頗廣,絕不是一個簡單的會計,包括經(jīng)營分析、進銷存管理、會員營銷管理這些更高的工作要求都能滿足,更不用說基本的財務(wù)管理了,這樣的人去哪里都備…

長按掃碼 閱讀全文