微博上曾出現過一個熱門話題：父母眼中得體的工作。評論區(qū)很多人對父母進行了花式吐槽，點贊很高的兩個回答——“創(chuàng)業(yè)月入幾萬，你媽都會覺得不靠譜;要是考個公務員或事業(yè)編，就算月入500，你媽都會覺得一切總會好起來”、“爸媽認為除了國企、事業(yè)單位、公務員，其他工作一律叫“打工的”，都不是什么正經工作”，這種想法的父母不在少數。“我認為的好工作，就是能滿足你需求的工作，職業(yè)選擇沒有高低貴賤之分，喜歡就好。”來自淺橙科技渠道部的Kelly如此說道。
也許Kelly就是父母眼中沒有得體工作的人。畢業(yè)之初，她沒有聽從父母的安排進入本地的事業(yè)單位，而是一門心思想出去闖一闖，于是只身來到上海。求職之路，并非一帆風順，好在憑著一股敢拼敢闖的勁兒終于為她打開了局面，父母除了一聲嘆息也沒有強行要她回去。如今，Kelly在淺橙科技干得得心應手，工作上得到了領導的信任，跟同事們也能和諧相處，她也很慶幸自己沒有心軟聽從父母的決定。“我覺得不穩(wěn)定的工作，并非不是好工作。”所謂的好工作都是相對的，不少做教師、醫(yī)生的網友想辭職，羨慕這種互聯(lián)網公司自由的氛圍，也有人想從國企里跳出來，因為干得并不開心。因此，權衡之間，個人需求很重要——想要買房買車，想要掙很多錢，那么高薪、能讓你快速成長的工作就是好工作;想要找尋人生的意義，那么一份能帶來成就感，能讓你內心豐盈的工作就是好工作，哪怕很累，甚至不被人理解......
因此在職業(yè)選擇感到迷茫時，不妨先想清楚自己想要什么，大多數父母并不了解這個世界，他們認為做物流就是送快遞的，學計算機就是修電腦的，所以終歸得自己拿主意。別被傳統(tǒng)的思維束縛，別害怕工作不穩(wěn)定，只要有才華，肯努力，前路不會太糟糕。在淺橙科技，像Kelly這樣“離經叛道”的人不在少數，有離開騰訊、四大行等知名公司自己創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)始團隊，有放棄國企鐵飯碗自行加入淺橙的同事Rebecca，也有不想接手父母小生意的Allen等等?；虿桓势椒?，或不安于現狀，或趁著年輕奮斗不止，總之這些人跳出了原來的舒適圈，拋棄了父母眼中的“穩(wěn)定”，或許這就是他們想要的吧。
也許未來還會不斷出現像淺橙科技這樣的創(chuàng)業(yè)團隊，還會有許多的年輕人拼命“折騰”，如果那就是他們想要的，那就盡情去做吧!
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